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Nakamura.T
支店営業部取締役部長
Nakamura.T
大栄電通ってどんな会社?
常に進化を続けている会社だと思います。
社長や上司との距離感が社員誰でも近くで関われるように環境つくりを、良いと思ったものはすぐに取り入れる柔軟さとスピードの速さを徹底出来るように意識しあっています。
現状維持は衰退の始まりです、できない理由を考えず出来る方法を考え挑戦しようという大栄電通の行動規範もありますので更なる進化を続けます。
現在の仕事内容は?
営業活動兼務福岡支店の管理です。
簡単に言うと事務機の販売ですが、私は自分の経験と知識をお客様に共有してただ売るだけではなく必ずありがとうって言われるように心がけます。
10年後に達成したい抱負
入社すぐの新人営業マンから【わからない】をなくせる働きやすい仕組みを完全に構築すること、営業をしたいといってくれた社員であれば入社3か月あれば凡人を非凡に変えるプロセスを構築することです。
自分の所属チームを漢字1文字で表すなら?
愉
上記の質問で表した漢字を選んだ理由は?
仕事は愉しむものです。
お金のためにただ働くものではないです。
なのでそのために福岡支店としてバックアップ体制をしっかりとれる仕組みを考えることです。
それを考えることも愉しみます。
まさに愉しむの無限ループです。
仕事中のお供は何?
飴です。
車での移動中に食べます。
昼ご飯を食べるのを忘れるときはありますが、飴ストックが車からなくなることが無いように、忘れないようにしてます。
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社長や上司との距離感が社員誰でも近くで関われるように環境つくりを、良いと思ったものはすぐに取り入れる柔軟さとスピードの速さを徹底出来るように意識しあっています。
現状維持は衰退の始まりです、できない理由を考えず出来る方法を考え挑戦しようという大栄電通の行動規範もありますので更なる進化を続けます。
簡単に言うと事務機の販売ですが、私は自分の経験と知識をお客様に共有してただ売るだけではなく必ずありがとうって言われるように心がけます。
お金のためにただ働くものではないです。
なのでそのために福岡支店としてバックアップ体制をしっかりとれる仕組みを考えることです。
それを考えることも愉しみます。
まさに愉しむの無限ループです。
車での移動中に食べます。
昼ご飯を食べるのを忘れるときはありますが、飴ストックが車からなくなることが無いように、忘れないようにしてます。